林羽正把那张画着三个歪歪扭扭小人的纸条夹进床头柜的相册里，手机忽然震动起来。
他瞥了一眼，是关雎尔发来的语音消息，声音压得很低，像是躲在什么地方录的：“林羽哥……我能跟你聊聊吗？
现在方便吗？”
他立刻回拨过去。
电话接通那一秒，他听见她吸了口气，像是想忍住什么，但没忍住。
“我在听。”林羽坐到沙发上，语气放得平缓，“别怕，说。”
“我……我刚才在会议室做完汇报，主管当着所有人面说我‘学历不够，理解不了行业逻辑’，然后直接跳过我分配任务。”她的声音有点抖，“这不是第一次了。
两个月来，群里讨论项目，他们从来不@我；提交方案，我的名字被删掉；连团建通知都是我从别人朋友圈看到的。”
林羽没打断，等她说完，才问：“你有没有留下记录？
聊天截图、邮件、会议纪要？”
“有……但我一直没敢拿出来。
我不想显得太计较。”
“这不是计较。”林羽站起身，在客厅来回走了两步，“这是你的工作成果被系统性抹除。
你不是不行，是有人不让你行。”
电话那头静了几秒。
“可我要是闹大了，会不会被说矫情？
或者……不适合团队文化？”
“谁定的文化？”林羽笑了下，“是你天天加班做ppt的人，还是坐在位置上踩你抬自己的人？”
关雎尔没说话。
“听着，”林羽语气沉下来，“我在好几个地方见过这种套路。
武侠门派排挤外姓弟子，商战公司打压新人上位。
手段都一样——先让你怀疑自己，再让你闭嘴。
你现在不说，只会让他们觉得你软。”
“那我该怎么办？
辞职吗？”
“不。”林羽摇头，“你要赢回来。
而且得让他们知道，欺负老实人，是要付出代价的。”
他拉开抽屉，翻出一个旧U盘——那是他在某个都市世界处理劳资纠纷时用过的模板工具包，早就本地化适配了。
“明天开始，三件事。”他语速平稳，“第一，所有工作沟通走邮件或公司系统，不留口头承诺；第二，每次被排除在讨论外，立刻截图+时间戳存档；第三，把过去两个月你参与的项目列个表，标清楚贡献和最终呈现结果的差异。”
“这……是不是太正式了？”
“正式才安全。”林羽靠在墙边，“你不是要报复谁，你是要证明自己没偷懒。
证据够硬，对方就没法用‘误会’糊弄过去。”
“可如果领导还是偏袒呢？”
“那就加第四步。”林羽顿了顿，“我陪你去谈。”
电话那头猛地一静。
“你……不用吧？
我自己能——”
“我不是替你出头，是站在你身后。”林羽打断她，“你爸不在身边，安迪又要带思安，家里总得有个人帮你撑这一把。
再说，你忘了我是干什么的了？”
“你不是写网文的吗？”
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